Bộ luật Lao động số 35-L/CTN ngày 23/06/1994 của Quốc Hội (Văn bản hết hiệu lực)
- Số hiệu văn bản: 35-L/CTN
- Loại văn bản: Luật
- Cơ quan ban hành: Quốc hội
- Ngày ban hành: 23-06-1994
- Ngày có hiệu lực: 01-01-1995
- Ngày bị sửa đổi, bổ sung lần 1: 11-04-2007
- Ngày bị sửa đổi, bổ sung lần 2: 01-07-2007
- Ngày bị sửa đổi, bổ sung lần 3: 01-01-2003
- Ngày bị sửa đổi, bổ sung lần 4: 11-04-2007
- Ngày bị sửa đổi, bổ sung lần 5: 01-07-2007
- Ngày bị sửa đổi, bổ sung lần 6: 01-01-2003
- Ngày bị bãi bỏ, thay thế: 01-05-2013
- Tình trạng hiệu lực: Hết hiệu lực
- Thời gian duy trì hiệu lực: 6695 ngày (18 năm 4 tháng 5 ngày)
- Ngày hết hiệu lực: 01-05-2013
- Ngôn ngữ:
- Định dạng văn bản hiện có:
110/2017/LĐST: Tranh chấp đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động Sơ thẩm Lao động
- 15056
- 131
Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động (Người sử dụng lao động)
Trong quá trình làm việc Công ty cho rằng bà NĐ_Hoa có lỗi trong việc làm sai hàng nên ngày 30/01/2013 đã ra quyết định số 04/01/QĐBTV/2013 đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động, buộc bà NĐ_Hoa nghỉ việc từ ngày 01/02/2013