- THÔNG TƯ HƯỚNG DẪN THI HÀNH MỘT SỐ ĐIỀU CỦA NGHỊ ĐỊNH SỐ 110/2007/NĐ-CP NGÀY 26 THÁNG 6 NĂM 2007 CỦA CHÍNH PHỦ VỀ CHÍNH SÁCH ĐỐI VỚI NGƯỜI LAO ĐỘNG DÔI DƯ DO SẮP XẾP LẠI CÔNG TY NHÀ NƯỚC
- I. NHỮNG QUY ĐỊNH CHUNG
- II. CHÍNH SÁCH ĐỐI VỚI NGƯỜI LAO ĐỘNG DÔI DƯ
- III. NGUỒN KINH PHÍ CHI TRẢ
- IV. TỔ CHỨC THỰC HIỆN
- V. ĐIỀU KHOẢN THI HÀNH
- Mẫu số 1 DANH SÁCH NGƯỜI LAO ĐỘNG CÓ TÊN TRONG CÔNG TY TẠI THỜI ĐIỂM SẮP XẾP CHUYỂN ĐỔI NGÀY….THÁNG….NĂM 20..
- Mẫu số 1b DANH SÁCH NGƯỜI LAO ĐỘNG CÓ TÊN TRONG ĐƠN VỊ TẠI THỜI ĐIỂM SẮP XẾP, CHUYỂN ĐỔI NGÀY….THÁNG….NĂM 20..
- Mẫu số 2 DANH SÁCH NGƯỜI LAO ĐỘNG CẦN SỬ DỤNG THEO YÊU CẦU SẢN XUẤT, KINH DOANH TẠI THỜI ĐIỂM SẮP XẾP, CHUYỂN ĐỔI NGÀY….THÁNG….NĂM 20....
- Mẫu số 3 DANH SÁCH NGƯỜI LAO ĐỘNG KHÔNG CÓ NHU CẦU SỬ DỤNG TẠI THỜI ĐIỂM SẮP XẾP, CHUYỂN ĐỔ NGÀY….THÁNG….NĂM 20....
- Mẫu số 4 DANH SÁCH NGƯỜI LAO ĐỘNG KHÔNG CÓ NHU CẦU SỬ DỤNG TẠI THỜI ĐIỂM SẮP XẾP, CHUYỂN ĐỔI NGÀY….THÁNG….NĂM 20....
- Mẫu số 5 PHƯƠNG ÁN GIẢI QUYẾT LAO ĐỘNG DÔI DƯ DO SẮP XẾP, CHUYỂN ĐỔI CÔNG TY
- Mẫu số 5b PHƯƠNG ÁN GIẢI QUYẾT LAO ĐỘNG DÔI DƯ DO SẮP XẾP LẠI NÔNG/ LÂM TRƯỜNG
- Mẫu số 6 QUYẾT ĐỊNH VỀ VIỆC GIẢI QUYẾT NGHỈ VIỆC HƯỞNG CHÍNH SÁCH ĐỐI VỚI NGƯỜI LAO ĐỘNG DÔI DƯ DO SẮP XẾP LẠI CÔNG TY NHÀ NƯỚC
- Mẫu số 7 DANH SÁCH NGƯỜI LAO ĐỘNG NGHỈ HƯU TRƯỚC TUỔI VÀ DỰ TOÁN KINH PHÍ CHI TRẢ TẠI THỜI ĐIỂM CÓ QUYẾT ĐỊNH NGHỈ VIỆC NGÀY……. THÁNG…… NĂM 20…..
- Mẫu số 8 DANH SÁCH NGƯỜI LAO ĐỘNG ĐỦ TUỔI NGHỈ HƯU THEO QUY THỜI ĐIỂM CÓ QUYẾT ĐỊNH NGHỈ VIỆC NGÀY…… THÁNG…… NĂM 20…
- Mẫu số 11 DANH SÁCH NGƯỜI LAO ĐỘNG THỰC HIỆN THEO BỘ LUẬT LAO ĐỘNG TẠI THỜI ĐIỂM SẮP XẾP, CHUYỂN ĐỔI NGÀY….THÁNG….NĂM 20....
- Mẫu số 12 PHIẾU HỌC NGHỀ MIỄN PHÍ
- Mẫu số 13 BÁO CÁO KẾT QUẢ THỰC HIỆN GIẢI QUYẾT LAO ĐỘNG DÔI DƯ TÍNH ĐẾN NGÀY……. THÁNG…… NĂM 20…..
Thông tư số 18/2007/TT-BLĐTBXH ngày 10/09/2007 của Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương Binh và Xã hội Hướng dẫn thi hành Nghị định 110/2007/NĐ-CP về chính sách đối với người lao động dôi dư do sắp xếp lại công ty Nhà nước (Văn bản hết hiệu lực)
- Số hiệu văn bản: 18/2007/TT-BLĐTBXH
- Loại văn bản: Thông tư
- Cơ quan ban hành: Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội
- Ngày ban hành: 10-09-2007
- Ngày có hiệu lực: 10-10-2007
- Ngày bị bãi bỏ, thay thế: 25-01-2011
- Tình trạng hiệu lực: Hết hiệu lực
- Thời gian duy trì hiệu lực: 1203 ngày (3 năm 3 tháng 18 ngày)
- Ngày hết hiệu lực: 25-01-2011
- Ngôn ngữ:
-
- Định dạng văn bản hiện có:
-
MỤC LỤC
Tiếng anh
