- THÔNG TƯ HƯỚNG DẪN THỰC HIỆN MỘT SỐ ĐIỀU CỦA NGHỊ ĐỊNH SỐ 54/2005/NĐ-CP VỀ CHẾ ĐỘ THÔI VIỆC, CHẾ ĐỘ BỒI THƯỜNG CHI PHÍ ĐÀO TẠO ĐỐI VỚI CÁN BỘ, CÔNG CHỨC
- I. PHẠM VI, ĐỐI TƯỢNG ĐIỀU CHỈNH
- 1. Phạm vi điều chỉnh
- 2. Đối tượng điều chỉnh
- II. CHẾ ĐỘ THÔI VIỆC
- 1. Trường hợp được hưởng chế độ thôi việc
- 2. Thời gian làm việc được tính trợ cấp thôi việc
- 3. Cách tính trợ cấp thôi việc
- III. CHẾ ĐỘ BỒI THƯỜNG CHI PHÍ ĐÀO TẠO
Mục này bị bãi bỏ bởi Điểm e Khoản 2 Điều 33 Thông tư 03/2011/TT-BNV có hiệu lực từ ngày 11/03/2011
- 1. Trường hợp công chức, viên chức phải bồi thường chi phí đào tạo
- 2. Trường hợp công chức, viên chức không phải bồi thường chi phí đào tạo
- 3. Thời gian yêu cầu phục vụ và cách tính chi phí bồi thường
- IV. TỔ CHỨC THỰC HIỆN
Thông tư số 130/2005/TT-BNV ngày 07/12/2005 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ Hướng dẫn thực hiện Nghị định 54/2005/NĐ-CP về chế độ thôi việc, chế độ bồi thường chi phí đào tạo đối với cán bộ, công chức
- Số hiệu văn bản: 130/2005/TT-BNV
- Loại văn bản: Thông tư
- Cơ quan ban hành: Bộ Nội vụ
- Ngày ban hành: 07-12-2005
- Ngày có hiệu lực: 31-12-2005
- Ngày bị sửa đổi, bổ sung lần 1: 11-03-2011
- Ngày bị sửa đổi, bổ sung lần 2: 15-02-2013
- Tình trạng hiệu lực: Đang có hiệu lực
- Ngôn ngữ:
-
- Định dạng văn bản hiện có:
-
MỤC LỤC
Tiếng anh
