- NGHỊ ĐỊNH QUY ĐỊNH CHI TIẾT VÀ HƯỚNG DẪN THI HÀNH MỘT SỐ ĐIỀUCỦA LUẬT GIÁO DỤC VÀ BỘ LUẬT LAO ĐỘNG VỀ DẠY NGHỀ
- Chương 1: NHỮNG QUY ĐỊNH CHUNG
- Điều 1. Phạm vi điều chỉnh
- Điều 2. Các trình độ dạy nghề
- Điều 3. Xã hội hoá dạy nghề
- Điều 4. Liên thông trong dạy nghề và liên thông giữa các trình độ dạy nghề với các trình độ đào tạo khác trong hệ thống giáo dục quốc dân
- Chương 2: MỤC TIÊU, CHƯƠNG TRÌNH DẠY NGHỀ
- Điều 5. Mục tiêu dạy nghề
- Điều 6. Chương trình dạy nghề
- Chương 3: TỔ CHỨC, HOẠT ĐỘNG DẠY NGHỀ
- Điều 7. Lớp dạy nghề
- Điều 8. Thẩm quyền thành lập và cho phép thành lập, sáp nhập, chia, tách, giải thể, đình chỉ hoạt động của trung tâm dạy nghề, trường trung cấp nghề, trường cao đẳng nghề
- Điều 9. Quy chế trung tâm dạy nghề, Điều lệ trường trung cấp nghề và Điều lệ trường cao đẳng nghề
- Điều 10.Đăng ký hoạt động dạy nghề
- Điều 11. Cơ sở dạy nghề có vốn đầu tư nước ngoài
- Chương 4: DOANH NGHIỆP VỚI HOẠT ĐỘNG DẠY NGHỀ
- Điều 12. Doanh nghiệp với phát triển dạy nghề
- Điều 13. Doanh nghiệp với cơ sở dạy nghề
- Điều 14. Doanh nghiệp với việc đào tạo nghề, bồi dưỡng nâng cao kỹ năng nghề và đào tạo lại nghề cho người lao động
- Chương 5: TUYỂN SINH HỌC NGHỀ, HỢP ĐỒNG HỌC NGHỀ; THI, KIỂM TRA VÀ THẨM QUYỀN CẤP BẰNG, CHỨNG CHỈ NGHỀ
- Mục 1: TUYỂN SINH HỌC NGHỀ, HỢP ĐỒNG HỌC NGHỀ
- Điều 15. Tuyển sinh học nghề
- Điều 16. Hợp đồng học nghề
- Điều 17. Nội dung hợp đồng học nghề
- Điều 18. Chấm dứt hợp đồng học nghề
- Mục 2: THI, KIỂM TRA VÀ THẨM QUYỀN CẤP BẰNG, CHỨNG CHỈ NGHỀ
- Điều 19. Thi, kiểm tra
- Điều 20. Thẩm quyền cấp bằng, chứng chỉ nghề
- Chương 6: CHÍNH SÁCH ĐỐI VỚI DẠY NGHỀ
- Điều 21. Quy hoạch, kế hoạch dạy nghề
- Điều 22. Chính sách đối với cơ sở dạy nghề
- Điều 23. Chính sách đối với doanh nghiệp có dạy nghề
- Điều 24. Chính sách đối với người học nghề
- Điều 25. Chính sách đối với giáo viên dạy nghề
- Chương 7: TRÁCH NHIỆM CỦA CƠ QUAN QUẢN LÝ NHÀ NƯỚC VỀ DẠY NGHỀ
- Điều 26. Trách nhiệm của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội
- Điều 27. Trách nhiệm của các bộ, ngành liên quan
- Điều 28. Trách nhiệm của Ủy ban nhân dân các cấp
- Chương 8: ĐIỀU KHOẢN THI HÀNH
- Điều 29. Hiệu lực thi hành
- Điều 30. Trách nhiệm thi hành
Nghị định số 139/2006/NĐ-CP ngày 20/11/2006 của Chính phủ Hướng dẫn Luật Giáo dục và Bộ luật Lao động về dạy nghề (Văn bản hết hiệu lực)
- Số hiệu văn bản: 139/2006/NĐ-CP
- Loại văn bản: Nghị định
- Cơ quan ban hành: Chính phủ
- Ngày ban hành: 20-11-2006
- Ngày có hiệu lực: 11-01-2007
- Tình trạng hiệu lực: Hết hiệu lực
- Ngày hết hiệu lực: 00/00/0000
- Ngôn ngữ:
-
- Định dạng văn bản hiện có:
-
MỤC LỤC
Tiếng anh
Vui lòng Đăng ký tài khoản hoặc đăng nhập để xem và tải văn bản gốc.
16/2013/LĐST: Tranh chấp lao động về bồi thường chi phí đào tạo Sơ thẩm Lao động
- 3776
- 145
Tranh chấp lao động về bồi thường chi phí đào tạo
Nhận thấy việc ông BĐ_Hà nghỉ việc trước thời hạn cam kết trong các hợp đồng đào tạo và việc nghỉ này đã vi phạm thời hạn báo trước nên ngày 21/11/2012 NĐ_AIRWAY có gửi thông báo cho ông BĐ_Hà và yêu cầu ông BĐ_Hà bồi thường chi phí đào tạo là 55.171USD và bồi thường theo qui định tại Khoản 2 Điều 41 Bộ luật lao động
2263/2016/LĐ-ST: Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động và bồi thường chi phí đào tạo Sơ thẩm Lao động
- 6557
- 82
Tranh chấp lao động về bồi thường chi phí đào tạo
Tại phiên tòa đại diện của bị đơn và luật sư cũng xác nhận việc này và không cung cấp được các tài liệu chứng cứ chứng minh cho lý do nghỉ việc của ông BĐ_Hải là đúng pháp luật. Đại diện ủy quyền của bị đơn và luật sư đồng ý với yêu cầu bồi thường số tiền 2.150.000 đồng do đơn phương chấp dứt hợp đồng lao động trái pháp luật nên có cơ sở để hội đồng xét xử chấp nhận
